Мінімальна заробітна плата в аспекті вимірювання людського капіталу
Дата
Автори
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
Видавництво УжНУ "Говерла"
Анотація
В статті презентуються поняття “капітал” та “людський капітал” в світлі загальної моделі людсь-кого капіталу Мєчислава Добії. Представлено значення відкриття економічної сталої потенційного приросту, а також її застосування в моделях оцінки людського капіталу та нарахування на їх основі ек-вівалентних виплат працівникам. Можливість встановлення розміру мінімальних виплат для працівників в світлі цієї теорії дозволяє провести порівняльну характеристику економічної ситуації в США, Україні та Польщі.
Ключові слова: людський капітал, економічна стала потенційного приросту, мінімальна заробітна плата, модель людського капіталу.
Опис
The paper presented the concept of „capital” and „human capital” in light of the general model of human capital. It presents the significance of the dis-covery of economic constant of potential growth and its application in the evaluation model of human capital and installation on the basis of equivalent payments to employees. The ability to set the size of the minimum payments for workers in the light of this theory allows for a comparative description of the economic situation in the USA, Ukraine and Poland. Key words: human capital, economic constant of potential growth, mini-mum wage, model of human capital.
Тип публікації
Text
Тип текстової публікації
Стаття
ISSN
Ключові слова
людський капітал, економічна стала потенційного приросту, мінімальна заробітна плата, модель людського капіталу
Бібліографічний опис
Ренкас, І. Мінімальна заробітна плата в аспекті вимірювання людського капіталу [Текст] / І. Ренкас // Науковий вісник Ужгородського університету : Серія: Економіка / редкол.: В.П. Мікловда (гол. ред.), В.І. Ярема , Н.Н. Пойда-Носик та інші. – Ужгород: Видавництво УжНУ «Говерла», 2015. – Вип.1 (45).Том 2. – С. 171–176. – Бібліогр.: с. 176 (26 назв).