ПРАВА ІНТЕЛЕКТУАЛЬНОЇ ВЛАСНОСТІ СПІВАВТОРІВ У РАЗІ СТВОРЕННЯ ТВОРУ НАУКИ У ЗВ’ЯЗКУ З ВИКОНАННЯМ ТРУДОВОГО Д

Abstract

У статті досліджено особливості набуття та зміст прав співавторів у разі створення твору науки у зв’язку з виконанням трудового договору. Встановлено ознаки, за якими твір розглядатиметься як створений у зв’язку з виконанням трудового договору. Проаналізовано чинне законодавство України та запропоновано внесення низки змін до законодавчих положень. Охарактеризовано правову природу та ознаки окремого договору, укладеного між працівником та роботодавцем, про розподіл майнових прав інтелектуальної власності на об’єкт, створений у зв’язку з виконанням трудового договору. Досліджені спільні та відмінні риси між створенням твору на підставі трудового договору (контракту) та створенням твору за замовленням на підставі цивільно-правового договору.

In the article the features of the acquisition and content of the rights of co-authors in the case of the creation of a science work in connection with the implementation of the employment contract are explored. There are established signs on which the work will be considered as created in connection with the implementation of the employment contract. The current legislation of Ukraine is analyzed and a number of amendments to the legislative provisions are proposed. The legal nature and signs of a separate agreement concluded between the employee and the employer on the distribution of property rights of intellectual property to an object created in connection with the implementation of an employment contract are described. The general and distinctive features between the creation of a work on the basis of an employment contract (contract) and the creation of a work by order on the basis of a civil law contract are investigated.