Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/3333
Назва: Детермінанти соціального уявлення про атрибути професійного успіху
Інші назви: Determinants of social notions about the attributes of professional success
Автори: Балецька, Людмила Миколаївна
Ключові слова: детермінанти професійного успіху, мотиви, внутрішній механізм домагань, атрибуція успіху
Дата публікації: 2012
Видавництво: Видавництво УжНУ "Говерла"
Бібліографічний опис: Балецька, Л. М. Детермінанти соціального уявлення про атрибути професійного успіху [Текст] / Л. М. Балецька // Науковий вісник Ужгородського університету : Серія: Економіка / В.П. Мікловда, М.І. Пітюлич, Н.М. Гапак. – Ужгород: Видавництво УжНУ «Говерла», 2012. – Вип. 2 (36). – С. 35–39. – Бібліогр.: с. 39 (8 назв).
Серія/номер: Економіка;
Короткий огляд (реферат): У статті розглянуто основні теоретичні концепти соціального уявлення студентів про атрибути професійного успіху. Подано результати дослідження динаміки мотиваційноповедінкових компонентів атрибуції успіху. Проаналізовано мотиви, на основі яких відбувається залучення індивіда до професійної діяльності та формування особистісного рівня домагань. Виокремлено когнітивні і регулятивні процеси, що, разом із мотивами складають цілісне диспозиційне утворення внутрішнього механізму домагань. Ключові слова: детермінанти професійного успіху, мотиви, внутрішній механізм домагань, атрибуція успіху.
Опис: The article deals with basic theoretical concepts of social representation of students of the attributes of professional success. The results of the study the dynamics of motivational and behavioral components of attribution of success. Analyzed the reasons on which there is involvement of the individual to the profession and forming personal level of aspiration. Pointed out in cognitive and regulatory processes, with explanation is complete disposition of internal mechanism of harassment. Key words: determinants of professional success, motivation, the internal mechanism of harassment, attribution of success.
Тип: Text
Тип публікації: Стаття
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/3333
Розташовується у зібраннях:Науковий вісник УжНУ Серія: Економіка. Випуск 2 (36) - 2012



Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.