Місце норми права в механізмі правового регулювання суспільних відносин у сфері праці

Abstract

У статті досліджується поняття механізму правового регулювання суспільних відносин у сфері праці та визнача- ється місце норми в його структурі. З’ясовано, що розкриття змісту цієї категорії здійснюється шляхом інтерпретації загальнотеоретичних положень правової доктрини у сфері галузевої науки з урахуванням сутнісних особливостей предмета й метода трудового права. Крім того, обґрунтовано, що визначення місця норми в структурі механізму має відбуватися з урахуванням особливостей правової природи норми трудового права.

В статье исследуется понятие механизма правового регулирования общественных отношений в сфере труда и определяется место нормы в его структуре. Выяснено, что раскрытие содержания данной категории осуществля- ется путем интерпретации общетеоретических положений правовой доктрины в сфере отраслевой науки с учетом сущностных особенностей предмета и метода трудового права. Кроме того, обосновано, что определение места нормы в структуре механизма должно происходить с учетом особенностей правовой природы нормы трудового права.

A concept of the action of legal regulation of public relations in the field of labour is investigated in the article and the location of norm is determined in his formation. It is found out, that opening of maintenance of this category comes true by interpretation of general theoretic positions of legal doctrine in the sphere of branch science, taking into account the special features of object and method of labour law. In addition, reasonably, that the location of norm in the formation of action must take place taking into account the features of legal nature of norm of labour law.