Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/5126
Title: Трудові ресурси фінансового сектору Закарпатської області та оцінка впливу на них кризи
Other Titles: Human resources in financial sector of the Transcarpathian region and the impact of the crisis on them
Authors: Удод, К.С.
Keywords: криза, людський капітал, трудові ресурси, трудовий потенціал, оборот персоналу, фінансова діяльність, фінансова діяльність, штатна чисельність працівників
Issue Date: 2011
Publisher: Видавництво УжНУ "Говерла"
Citation: Удод, К. С. Трудові ресурси фінансового сектору Закарпатської області та оцінка впливу на них кризи / К. С. Удод // Науковий вісник Ужгородського університету : Серія: Економіка / В.П. Мікловда, М.І. Пітюлич, Н.М. Гапак. – Ужгород: Видавництво УжНУ «Говерла», 2011. – Вип. 2 (34). – С. 42–47. – Бібліогр.: с. 47 (18 назв).
Series/Report no.: Економіка;
Abstract: У статті за даними статистичної звітності проаналізовано стан зайнятості у фінансовому секторі регіону в динаміці 2006-2009 років, визначено основні тенденції ринку праці сектору. Розглянуто основні чинники, що впливають на забезпеченість людськими ресурсами фінансової діяльності в період кризи. Ключові слова: криза, людський капітал, трудові ресурси, трудовий потенціал, оборот персоналу, фінансова діяльність, штатна чисельність працівників.
Based on statistical data, the employment situation in the financial sector of the Transcarpathian region during 2006-2009 years is analyzed. The main trends in the labor market of sector are determined. The author defines the main factors that affect on the human resources in financial activities during the crisis. Key words: crisis, human capital, human resources, employment potential, staff rotation, financial activities, number of staff employees.
Type: Text
Publication type: Стаття
URI: https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/5126
Appears in Collections:Науковий вісник УжНУ Серія: Економіка. Випуск 2 (34) - 2011



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.