Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/55160
Назва: | Вплив елементів організації оплати праці на продуктивність та економічний розвиток підприємств |
Автори: | Перець, Світлана Василівна |
Дата публікації: | 2001 |
Видавництво: | ПП "Ліра" |
Бібліографічний опис: | Перець, С. В. Вплив елементів організації оплати праці на продуктивність та економічний розвиток підприємств / С. В. Перець // Науковий вісник Ужгородського університету / редкол.: В. П. Мікловда (гол. ред.), М. І. Пітюлич, С. С. Слава та ін. – Ужгород : Підприємство "Ліра", 2001. – Вип. 8. – С. 136-140. – Бібліогр.: с. 140 (7 назв). |
Короткий огляд (реферат): | В условиях рыночной экономики организация заработной платы стала одним из главнейших факторов эффективной системы хозяйствования предприятия. В статье проведен анализ существующих форм и методов организации заработной платы, показана взаимосвязь оплаты труда и производительности, а также их влияние на экономическое развитие предприятия. Показаны также пути дальнейшего реформирования заработной платы. |
Опис: | https://drive.google.com/file/d/1nKn2eTZ3Byrm15xf_HesCQF98x09DHSD/view?usp=sharing |
Тип: | Text |
Тип публікації: | Стаття |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/55160 |
ISSN: | 0869-0782 |
Розташовується у зібраннях: | Економіка. Випуск 8 - 2001 |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
Тит. Ек. Вип. 8. 2001.pdf | 1.46 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.