. Регулювання неформальної зайнятості в умовах перехідної економіки.

Abstract

Регулювання неформальної зайнятості потребує поглибленого аналізу і пошуку шляхів для поступового зменшення її масштабів. В статті сконцентровано увагу на визначенні базових підходів до регулювання неформальної зайнятості. Досліджено такі напрямки регулюючого впливу держави, як невмішування, де-регулювання, викорінення та переміщення неформальної зайнятості в формальну економіку. Показано, що пострадянському суспільстві переважає виключно прямий каральний контроль, що проявляється в стримуванні та забороні неформальної зайнятості. Не достатньо використовується непрямий спосіб регулювання, що проявляється в мотивації до легалізації неформальної зайнятості. Враховуючи факт, що неформальна зайнятість – це складна проблема, пов'язана з численними складовими, то для її подолання потрібно використовувати багаторівневий підхід, що містить у собі елементи прямого і непрямого управління.