Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/40133
Title: Поняття та зміст суб’єктивного права на творчість
Other Titles: Тhе notion and content of thе subjective right tо creativity
Authors: Богдан, І. А.
Keywords: суб'єктивне право, право на працю, право на творчість, можливість, правомочність, subjective right, competence, the ability, right to work
Issue Date: 2012
Publisher: Гельветика
Citation: Богдан, І. А. Поняття та зміст суб’єктивного права на творчість / І. А. Богдан // Науковий вісник Ужгородського національного університету : серія: Право / голов. ред. Ю.М. Бисага. – Ужгород : Гельветика, 2012. – Т. 2 Вип. № 20; Ч. 1. – С. 17–21. – Бібліогр. с. : 20–21 (12 назв).
Series/Report no.: Науковий вісник Ужгородського національного університету : серія: Право;
Abstract: У статті досліджується зміст суб'єктивного трудового права на творчість. Воно визначається як можливість суб'єкта трудових пра­вовідносин реалізовувати сво'і здібності до творчості, бути забезпеченим належними та безпечними умовами праці, що сприяють здій­сненню творчо'і діяльності, а також можливість створювати, використовувати та розпоряджатися творчими інтелектуальними трудовими досягненнями в межах та у порядку, визначених законодавством, колективним договором, локальними актами чи угодою сторін. Правомочності як елементи суб'єктивного права на творчість юридично визначають та конкретизують можливості суб'єкта трудових пра­вовідносин та класифікуються за об'єктами творчих трудових правовідносин: 1) правомочності, що забезпечують реалізацію працівником своє'і здібності до творчості; 2) правомочності щодо належних та безпечних умов праці, що забезпечують здійснення працівником творчо'і діяльності; 3) правомочності працівника з приводу створення, використання та розпоряджання інтелектуальним творчим трудовим досягненням.
The article determines the scope -of а subjective Іаbог right to creativity. lt is defined as the feasibility of the subject of Іаbог legal relationship to exercise their ability to bе creative, to bе provided with adequate and safe working conditions that encourage creative activity, as well as the feasibility to create, use, and dispose of the creative intellectual Іаbог achievements within and in accordance with the legislation, collective agreement, ІосаІ acts ог agreement of the parties. Powers, as elements of the subjective right to creativity, ІеgаІІу define and specify feasibilities of the subject of Іаbог legal relationship, which аге classified according to the creative Іаbог legal relationship objects: 1) powers to ensure the exercising the ability to creativity bу an employee; 2) powers to provide appropriate and safe working conditions for exercising the ability to creativity bу an employee; З) employee powers to create, exercise and dispose of his creative intellectual Іаbог achievement.
Description: https://drive.google.com/file/d/1K2xZ_pUKNJyN_Kv4IJRKhUj7kxPC9O_S/view?usp=sharing
Type: Text
Publication type: Стаття
URI: https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/40133
ISSN: 2307-3322
Appears in Collections:Науковий вісник Ужгородського університету. Серія: Право. Випуск 20. Частина І. Том ІІ 2012

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
1.jpg203.39 kBJPEGView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.