Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/75976
Назва: Ґендерна рівність у сфері трудових відносин
Інші назви: Gender equality in labour relations
Автори: Дорофеєва, В.І.
Ключові слова: ґендерна рівність, права людини, дискримінація, трудове право, gender equality, human rights, discrimination, labor law
Дата публікації: 2015
Видавництво: ДВНЗ «УжНУ»
Бібліографічний опис: Дорофеєва В.І. Ґендерна рівність у сфері трудових відносин / В.І. Дорофеєва // Порівняльно-аналітичне право / редкол.: Ю. М. Бисага (гол. ред.), Д. М. Бєлов, О. Я. Рогач та ін.; ДВНЗ «УжНУ» – Ужгород, 2015.– № 5.– С.155-157.– Бібліогр.: С.156-157 (15 назв)
Короткий огляд (реферат): У статті досліджується питання ґендерної нерівності у трудових відносинах, яка розглядається як порушення прав людини, піднімаються теми порушення прав жінок та їх дискримінації.
The article raises question of gender inequality in employment, which is regarded as a violation of human rights. At same time, raised question of women’s rights violations and discrimination against women.
Тип: Text
Тип публікації: Стаття
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): https://dspace.uzhnu.edu.ua/jspui/handle/lib/75976
Розташовується у зібраннях:2015 / Порівняльно-аналітичне право. №5

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
ҐЕНДЕРНА РІВНІСТь У СФЕРІ.pdf297.88 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.